未経験可の求人一覧Job Information

業績好調の大手コンサルティングファーム。社員のキャリアビジョンと志向性を考慮し、戦略やアウトソーシングなど事業部間異動の希望にも対応。教育制度も充実。プロジェクトは国内だけでなく海外向け案件も多いので国内外のプロジェクト経験を積むことができます。

マネジメントコンサルティングのリーディングファームのひとつ。戦略からその実現、実行までを支援。グローバルネットワークも拡充しているため、海外案件にも柔軟に対応できるのが魅力です。社風は穏やかで、人材を育成するという風土があります。

外資系広告代理店。従来の広告業界の営業構造・アプローチと違うものを求める外資系大手企業・日系大手企業からの依頼が多いのが特徴です。

金融サービス企業。未上場中小企業向けにリース節税や事業承継対策のための保険・M&Aなどの金融サービスをワンストップで提供しています。ワークライフバランスもよく、オンとオフのバランスを各自の裁量で上手に調整していくことで、充実したワーキングスタイルを実現できます。また、女性が多く活躍する会社です。

日系グローバルコンサルティングファーム。数多くの日本企業の経営改革やグローバル展開をサポートし、特にアジア圏におけるグローバル戦略において幅広い実績を挙げています。また、国内外の拠点に経験豊富な多数のコンサルタントを有することで、多岐に渡るクライアントニーズに即したコンサルティングを提供しています。

国内IT企業のベンチャーキャピタル子会社です。
日本および東南アジア圏を中心にビジネス展開を行い、リード投資家として出資先のスタートアップ企業の経営に深く関与し、事業成長を積極的に支援する投資スタイルが特徴です。

大手コンサルティングファーム。製造業向けのハンズオン再生コンサルや海外進出コンサルティング等を行っており、顧客基盤は堅調、業績も好調。

大手ファーム出身者らが創業したマンションのリノベーションを手がける企業。

ECマーケットにおけるリーディングカンパニー。多くの大手企業のECサイトをプロデュースしてきた実績から、集客の支援だけではなく、「集客はできるのに売上が伸びない」というクライアントに対しても、多層的な切り口で支援することを得意としています。

システムコンサルティング会社。各事業部のリーダーは公募による立候補、およびそこに人が集まるかによって決まり、事業部ごとに案件の獲得から開発、運用、サポートまでを一貫して行うという、ユニークな組織制度があります。また、オフショア開発のためにアジアに開発拠点を持ち、海外展開に積極的。日系企業のアジア進出の際の開発案件なども手がけています。