HR-106 大手グローバルコンサルティングファームで人事スタッフを募集！ | ワークライフバランス転職

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HR-106 大手グローバルコンサルティングファームで人事スタッフを募集！

会社概要	大手グローバルコンサルティングファーム *女性の積極的な登用とワークライフバランスの実現を重要な経営テーマの一つとして掲げています。入社当初から時短勤務は難しいかもしれませんが、育児休暇を経た後、短時間勤務を利用してプロジェクトへ復帰して頑張るメンバーもいます。
募集ポジション	人事（コンサルティング部門担当）
役割概要	人事業務全般に関してマネジメントによる意思決定をサポートする。また、各種人事関連プログラムについて担当グループへの導入をサポートする。主な業務内容・年次評価などのコーディネーションとサポート・キャリアプランのガイド、各種トレーニングのアドバイスや承認に際する、キャリアカウンセラーやプロジェクトスーパーバイザーのサポート・パフォーマンスフィードバックにおけるプロセス管理、カウンセリング、パフォーマンス改善プランの策定のサポート・人事異動等に関するサポート・担当グループ内人員のDemand/Supplyの管理
要件	・大卒以上・人事経験をお持ちの方・英語力あれば尚可

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